Zastępca Głównego Księgowego

Kołodzieja 11, Nowe Miasto, Poznań
System wynagrodzeń: stała podstawa wynagrodzenia + stała premia (np. kwartalna, roczna) + premia świąteczna + nadgodziny
Wymagane języki: angielski

Zakres obowiązków

• Ewidencjonowanie sprzedaży, sprawdzanie dokumentów sprzedaży (towarów i usług).
• Wycena, dekretowanie i ewidencja faktur zakupu od kontrahentów zagranicznych.
• Sprawdzanie rejestrów sprzedaży oraz rejestrów zakupu dla potrzeb VAT z obrotami w systemie FK.
• Sporządzanie, sprawdzanie i wysyłanie pliku JPK-V7 (część deklaratoryjna i ewidencyjna) oraz informacji z nim związanych (m.in. VAT-UE).
• Nadzór nad pracownikami księgowości dedykowanymi do sporządzania odpowiednich części pliku JPK-V7.
• Sporządzanie deklaracji podatku dochodowego od osób prawnych.
• Analiza kont, dotyczących zobowiązań budżetowych.
• Codzienne sprawdzanie operacji finansowych na kontach bankowych, monitorowanie stanu środków lub wykorzystania kredytu, zakładanie lokat, przewalutowanie walut, negocjacje w sprawie zabezpieczeń walutowych.
• Analiza podstawy opodatkowania CIT i VAT, sprawdzenie z ewidencją księgową oraz kalkulacja deklaracji miesięcznych i przygotowanie zeznania rocznego CIT-8, nadzór nad płatnościami podatków.
• Przygotowanie dokumentacji księgowej w toku postępowań podatkowych, postępowań kontrolnych, czynności sprawdzających oraz kontroli podatkowych.
• Przygotowanie informacji i zestawień do dokumentacji lub analizy cen transferowych.
• Przygotowanie deklaracji CIT-10 oraz IFT-2/IFT-3, dotyczącej zryczałtowanego podatku dochodowego od zagranicznych osób prawnych.
• Miesięczne sporządzanie sprawozdań GUS: DG-1.
• Analiza kosztów Spółki po rozliczeniu kosztów wytworzenia za dany miesiąc obrachunkowy oraz sporządzanie raportów miesięcznych kosztów wynikowych dla poszczególnych wyrobów i kosztów wytworzenia mediów dla potrzeb Zarządu Spółki.
• Sporządzanie kalkulacji cen, raportów, zestawień na potrzeby Zarządu.
• Współudział przy tworzeniu rocznych planów finansowo-ekonomicznych.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe, kierunkowe.
• Co najmniej 4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
• Znajomość SAP – 2-3 lata doświadczenia (warunek konieczny).
• 2-3 lata doświadczenia w firmach produkcyjnych.
• Znajomość języka angielskiego C2.
• Bardzo dobra znajomość zasad rachunkowości i przepisów prawa podatkowego.
• Samodzielność w realizacji zadań.
• Dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu.
• Bardzo dobra znajomość MS Excel.
• Znajomość programu Symfonia FK.

To oferujemy

• Zatrudnienie w międzynarodowym środowisku w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
• Możliwość rozwoju osobistego.
• Karta Multisport.
• Samodzielne stanowisko.
• Szkolenia i kursy zawodowe.
• Kurs języka angielskiego.

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• karta MultiSport

Etapy rekrutacji

1. Analiza nadesłanych aplikacji, weryfikacja CV.
2. Kontakt telefoniczny z wybranymi kandydatami/kandydatkami w celu umówienia dogodnego terminu spotkania rekrutacyjnego.
3. Rozmowa kwalifikacyjna w siedzibie firmy.
4. Opcjonalnie: być może pojawi się potrzeba zorganizowania drugiego spotkania rekrutacyjnego.
5. Ustalenie warunków zatrudnienia.
6. Zatrudnienie.